Sobre Natalia Folgar

Profesional especializada en cumplimiento normativo, con formación avanzada que incluye Máster en Compliance por IMF Business School y la Universidad de Nebrija, Máster en Criminología y Ejecución Penal por la Universitat Pompeu Fabra (UPF), la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB), la Universitat de Girona (UdG) y la Universitat Oberta de Catalunya (UOC), así como Grado en Criminología y Políticas Públicas de Prevención.

Cuenta además con diversas certificaciones profesionales, entre las que destacan CESCOM (ASCOM), Internationally Certified Compliance Professional (IFCA) y Compliance Officer (WCA).

Actualmente desempeña el cargo de Responsable del Departamento de Compliance y PBC-FT en Grupo Adaptalia, liderando proyectos de consultoría en compliance penal y prevención del blanqueo de capitales.

Participa activamente en el diseño, implantación y supervisión de sistemas de cumplimiento normativo, así como en el asesoramiento estratégico a organizaciones de distintos sectores en materia de riesgos, gobierno corporativo y prevención del delito.


Qué realiza en Grupo Adaptalia

  • Lidera proyectos de compliance penal y sistemas de prevención de blanqueo de capitales (PBC-FT).Diseña, implanta y supervisa Sistemas de Gestión de Compliance Penal (SGCP) en organizaciones de distintos sectores.
  • Elabora mapas y matrices de riesgos, así como sistemas de control interno y políticas corporativas de cumplimiento.
  • Analiza operaciones y detecta riesgos en materia de prevención del blanqueo de capitales, prestando apoyo en la interlocución con organismos como el SEPBLAC.
  • Asesora a clientes en materia de cumplimiento normativo, gobierno corporativo, ética empresarial y prevención del delito.
  • Desarrolla Estados de Información No Financiera (EINF) y proyectos vinculados a responsabilidad social corporativa (RSC).
  • Elabora informes técnicos y documentación normativa en materia de compliance penal y prevención del blanqueo de capitales.
  • Diseña e imparte formación a directivos y equipos en materia de compliance, ética empresarial y cultura de cumplimiento.
  • Coordina y supervisa equipos de trabajo en proyectos de compliance, garantizando la calidad técnica, la correcta ejecución y el cumplimiento de plazos.

Experiencia contrastada

Como Responsable del Departamento de Compliance y PBC-FT de Grupo Adaptalia, lidera la estrategia de cumplimiento normativo de la organización en materia de compliance penal y prevención del blanqueo de capitales, impulsando proyectos de consultoría orientados a reforzar el gobierno corporativo, la gestión de riesgos y la cultura ética empresarial.

Su formación especializada en compliance y criminología, junto con certificaciones profesionales de referencia como CESCOM, Internationally Certified Compliance Professional (IFCA) y Compliance Officer (WCA), le proporcionan una base técnica sólida y multidisciplinar para el diseño, implantación y supervisión de sistemas avanzados de cumplimiento normativo.

Cuenta con amplia experiencia en la elaboración e implementación de Sistemas de Gestión de Compliance Penal (SGCP), mapas y matrices de riesgos, controles internos y políticas corporativas, así como en el análisis de operaciones vinculadas a la prevención del blanqueo de capitales y el apoyo en la interlocución con organismos supervisores como el SEPBLAC.  Asimismo, participa activamente en el desarrollo de Estados de Información No Financiera (EINF) y proyectos de responsabilidad social corporativa, contribuyendo a la integración del cumplimiento normativo en la estrategia empresarial.

Su experiencia técnica y visión estratégica le otorgan una autoridad consolidada para la elaboración y revisión de contenidos relacionados con compliance penal, prevención del delito, PBC-FT, ética empresarial y gobierno corporativo.

Desde su posición, garantiza que la información publicada por Grupo Adaptalia sea rigurosa, actualizada y alineada con la normativa vigente, las directrices regulatorias y las mejores prácticas del sector.

Rigor técnico. Cultura de cumplimiento. Integridad empresarial.  Contenido elaborado con criterios de calidad, verificación y mejora continua.


Sectores en los que trabaja

Financiero
Fundaciones
Inmobiliarias
Seguros
Sanitario
Administraciones
Asesorías
Entidades financieras

Artículos publicados por Natalia Folgar

Sin artículos publicados

Cumplir la normativa es simple cuando estás en manos expertas

  • Cumple la normativa más reciente
  • Evita sanciones y riesgos legales
  • Acompañamiento en todo el proceso
Art. 20 LSSI-CE
Toda comunicación comercial por medios electrónicos debe identificarse como tal.
ENS
La seguridad debe estar presente en todo el ciclo de vida de los sistemas.
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Art. 5 RGPD
Los datos personales deben tratarse de forma lícita, leal y transparente.
Art. 32 RGPD
Toda organización debe garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos.
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UNE 19601
Un sistema de compliance penal eficaz puede eximir o atenuar la responsabilidad de la empresa.
Art. 45 Ley 3/2007
Las empresas deben garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres.
UNE 19601
Un sistema de compliance penal eficaz puede eximir o atenuar la responsabilidad de la empresa.
Art. 45 Ley 3/2007
Las empresas deben garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres.
Art. 18 Ley 10/2010
Toda operación sospechosa debe ser comunicada al SEPBLAC.
Art. 25 y 26 Ley 10/2010
Las empresas deben identificar al titular real y conservar la documentación durante al menos diez años.
Art. 18 Ley 10/2010
Toda operación sospechosa debe ser comunicada al SEPBLAC.
Art. 25 y 26 Ley 10/2010
Las empresas deben identificar al titular real y conservar la documentación durante al menos diez años.
RD 901/2020
El plan de igualdad debe elaborarse con diagnóstico previo y negociación con la representación legal.
Art. 22.2 LSSI-CE
Los prestadores de servicios deben informar de forma clara sobre el uso de cookies.
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