equipo grupo adaptalia
+10.000
Organizaciones confían en nosotros
+15 años
Ayudando a cumplir y crecer

Simplificar lo complejo

Ofrecer soluciones integrales y accesibles en cumplimiento normativo, combinando agilidad, cercanía y profesionalidad.

Acompañamos a nuestros clientes en su día a día, resolviendo sus dudas, adaptando su documentación y mejorando continuamente para superar sus expectativas.


Ser referentes

Ser el referente en consultoría de cumplimiento normativo para empresas de cualquier tamaño, destacando por nuestro enfoque humano, eficaz y orientado a la excelencia.

Aspiramos a marcar la diferencia por la forma en que trabajamos: con actitud positiva, soluciones reales y una calidad que se nota.

cita

Los servicios que presta Grupo Adaptalia, desde el origen son meditados, estudiados y desarrollados con el propósito claro de hacer sencillo lo complicado, dando soluciones a aquellas necesidades que requiere la empresa para cumplir con la normativa.

Jorge Torres
CEO de Grupo Adaptalia
Jorge Torres CEO de Grupo Adaptalia
Calidad como compromiso

Cada cliente plantea un reto, con una solución a medida. Buscamos ofrecer servicios claros, útiles y diseñados según la realidad de cada empresa.

Experiencia que da confianza

Solucionamos. Y esto es lo que marca la diferencia en el día a día. Con más de una década ayudando a nuestros clientes a resolver sus retos legales.

Talento especializado

Nuestro equipo reúne perfiles técnicos, jurídicos y tecnológicos con certificaciones para ayudarte a cumplir, de verdad.

Accesibles y personalizados

Creemos que calidad y cumplir la ley no está reñida con la competitividad. Tendemos la mano a todo tipo de empresa, sin importar su reto.

Un equipo de expertos en Asesoría Jurídica

Detrás de cada departamento hay un gran equipo que trabaja día a día para marcar la diferencia y proveer el mejor asesoramiento legal y jurídico. Siempre hemos buscado ser un referente en nuestro sector y, gracias a la confianza de nuestros clientes, podemos decir que lo hemos conseguido.

Un elenco de abogados y consultores especializados en labores de asesoramiento legal a empresas en materia de protección de datos, con la formación más actualizada sobre la gestión y aplicación de la LOPD, consultoría de Compliance, responsabilidad legal y prevención de blanqueo de capitales.

Jorge Torres
Jorge Torres
Linkedin
Director General - CEO
Laura Hernández
Laura Hernández
Linkedin
Directora de Control de Gestión y Operaciones - COO
Natalia Bosch
Natalia Bosch
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Directora de Marketing y Ventas - CMO
Ignacio Fernández
Ignacio Fernández
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Director Comercial - CSO
Inés Bermejo
Inés Bermejo
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Resp. Departamento de Protección de Datos
Natalia Folgar
Natalia Folgar
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Resp. Departamento de Compliance y Prevención de Blanqueo de Capitales
Jose Ignacio de las Heras
Jose Ignacio de las Heras
Resp. del Departamento de Igualdad
Beatriz Sanus
Beatriz Sanus
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Resp. de Formación
Elena Gutiérrez
Elena Gutiérrez
Resp. de Atención al Cliente
Paula González
Paula González
Resp. Delegación de Galicia

Empresas que confían en nosotros

Miles de clientes a los que garantizamos los mejores servicios de Asesoría Jurídica.

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Cumplir la normativa es simple cuando estás en manos expertas

  • Cumple la normativa más reciente
  • Evita sanciones y riesgos legales
  • Acompañamiento en todo el proceso
Art. 20 LSSI-CE
Toda comunicación comercial por medios electrónicos debe identificarse como tal.
ENS
La seguridad debe estar presente en todo el ciclo de vida de los sistemas.
Art. 20 LSSI-CE
Toda comunicación comercial por medios electrónicos debe identificarse como tal.
ENS
La seguridad debe estar presente en todo el ciclo de vida de los sistemas.
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Toda comunicación comercial por medios electrónicos debe identificarse como tal.
ENS
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Art. 5 RGPD
Los datos personales deben tratarse de forma lícita, leal y transparente.
Art. 32 RGPD
Toda organización debe garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos.
Art. 5 RGPD
Los datos personales deben tratarse de forma lícita, leal y transparente.
Art. 32 RGPD
Toda organización debe garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos.
UNE 19601
Un sistema de compliance penal eficaz puede eximir o atenuar la responsabilidad de la empresa.
Art. 45 Ley 3/2007
Las empresas deben garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres.
UNE 19601
Un sistema de compliance penal eficaz puede eximir o atenuar la responsabilidad de la empresa.
Art. 45 Ley 3/2007
Las empresas deben garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres.
Art. 18 Ley 10/2010
Toda operación sospechosa debe ser comunicada al SEPBLAC.
Art. 25 y 26 Ley 10/2010
Las empresas deben identificar al titular real y conservar la documentación durante al menos diez años.
Art. 18 Ley 10/2010
Toda operación sospechosa debe ser comunicada al SEPBLAC.
Art. 25 y 26 Ley 10/2010
Las empresas deben identificar al titular real y conservar la documentación durante al menos diez años.
RD 901/2020
El plan de igualdad debe elaborarse con diagnóstico previo y negociación con la representación legal.
Art. 22.2 LSSI-CE
Los prestadores de servicios deben informar de forma clara sobre el uso de cookies.
RD 901/2020
El plan de igualdad debe elaborarse con diagnóstico previo y negociación con la representación legal.
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